Potenziale erkennen. Veränderungen gestalten.
Als Rechtsanwältin, Coach und Mediatorin begleite ich Menschen und Organisationen mit Klarheit, Empathie und einem lösungsorientierten Ansatz – vor Ort in Nürnberg und bundesweit, persönlich und digital.
Mein Angebot
Erfolgreiche Organisationen brauchen heute mehr als rechtssichere Entscheidungen. Sie brauchen Führungskräfte, die Menschen entwickeln, Betriebsräte, die konstruktiv mitgestalten, und Lösungen, die Konflikte nachhaltig klären.
Ich verbinde arbeitsrechtliche Expertise mit Mediation, Coaching, Positive Leadership und Betrieblichem Gesundheitsmanagement. So entstehen Lösungen, die juristisch fundiert, menschlich tragfähig und wirtschaftlich sinnvoll sind.
Ob arbeitsrechtliche Beratung, Seminare, Führungskräfteentwicklung, Potenzialanalysen oder die Begleitung von Veränderungsprozessen – ich unterstütze Unternehmen dabei, eine Arbeitswelt zu gestalten, in der Menschen gesund, motiviert und erfolgreich zusammenarbeiten.
Arbeitsrecht
Beratung und Begleitung in allen wesentlichen Fragen des Arbeitsrechts – von der Vertragsgestaltung, der Gestaltung und Verhandlung von Betriebs-vereinbarungen über arbeitsrechtliche Konflikte bis hin zu Kündigung und Aufhebungsvertrag.
Einigungsstelle
Ich übernehme den Vorsitz oder auch die Tätigkeit als Beisitzerin in Einigungsstellen nach dem Betriebsverfassungsgesetz. Dabei verbinde ich arbeitsrechtliche Fachkompetenz mit den Methoden der Mediation.
Potenzialanalysen
Wissenschaftlich fundierte Analysen nach DNLA® und PERMA-Lead® zur Ermittlung persönlicher Kompetenzen, Stärken und Entwicklungs-möglichkeiten – für Einzelpersonen, Führungskräfte und Organisationen.
Seminare
Individuell konzipierte Seminare zu Arbeitsrecht, Betrieblichem Eingliederungsmanagement (BEM), Suchtprävention, Mobbing, Resilienz, Positive Leadership und Konfliktmanagement. Dafür nutze ich juristisches Fachwissen, aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse und führe diese mit modernen Konzepten der Führung, Kommunikation und Organisationsentwicklung zusammen.
Coaching
Ob Führung, Zusammenarbeit oder Veränderung – ich begleite Führungskräfte, Betriebsräte und Teams dabei, ihre Stärken bewusst zu nutzen und ihre Potenziale zu entfalten. In meinem Coaching greife ich auf systemische und ressourcenorientierte Ansätze zurück und integriere die Prinzipien der Positiven Psychologie und des Positive Leadership.
Mediation
Konflikte konstruktiv und nachhaltig lösen mit Mediation, einem strukturierten Verfahren zur Konfliktklärung, das gegenseitiges Verständnis fördert und tragfähige Vereinbarungen ermöglicht.
Kontakt
Anschrift und E-Mail
Telefonischer Kontakt
Telefon: 0911 25 48 13 08
Fax: 0911 25 48 13 09